La sentencia ordena a la Municipalidad de Viña del Mar y a su Corporación Municipal dejar sin efecto la modificación del cálculo del «Sueldo Base», tras determinar que el actuar de la administración fue «arbitrario e ilegal».
VALPARAÍSO – En un fallo que impacta directamente el corazón de la gestión de la alcaldesa Macarena Ripamonti, la Corte de Apelaciones de Valparaíso acogió de forma unánime el recurso de protección interpuesto por la CONFUSAM en favor de decenas de trabajadores de la salud municipalizada de la Ciudad Jardín.
El conflicto: Un cambio unilateral en las remuneraciones
La controversia se originó cuando la administración de Ripamonti, a través de la Corporación Municipal (CMVM), modificó el mecanismo de cálculo del sueldo base de los funcionarios. Según el tribunal, la municipalidad intentó aplicar un criterio que reducía el incremento legal que deben tener los sueldos según la Ley 19.378. La Corte fue tajante al señalar que la administración alteró un mecanismo utilizado por «largos años», vulnerando el derecho de propiedad de los trabajadores sobre sus remuneraciones.
Reacción del Concejo Municipal
Tras conocerse el fallo, el concejal José Tomás Bartolucci manifestó la gravedad de la situación, señalando que:
«La sentencia de la Corte de Apelaciones de Valparaíso demuestra los gravísimos hechos que han sucedido en Viña respecto de la rebajada de los sueldos de los funcionarios de la salud. Los concejales, según establece la propia Corte de Apelaciones, fuimos inducidos a un engaño, toda vez que se afirmó en reiteradas ocasiones que la tabla de sueldo nunca había sido aprobada por el Consejo, lo cual es completamente controvertido por la propia Corte de Apelaciones».
Bartolucci añadió que «el Tribunal de Alzada, en consecuencia, define que son actos arbitrarios, toda vez que estos sueldos tenían como sustento los propios acuerdos que el Consejo durante dos décadas había aprobado y, por lo tanto, exigiremos que se hagan efectivas las responsabilidades administrativas y políticas que corresponden, porque el Consejo, lo digo nuevamente, según lo que ha dicho la Corte de Apelaciones, tuvo que tomar una decisión sin contar con todos los antecedentes para poder tomar una decisión fundada y que estuviera apegada a la legalidad».
Los puntos clave del fallo:
Ilegalidad: La sentencia establece que la decisión de la alcaldía vulneró el artículo 39 de la ley de salud primaria, que exige que el sueldo base sea siempre ascendente.
Arbitrariedad: El tribunal calificó el actuar de la administración como carente de razonabilidad, afectando la estabilidad económica de los profesionales de la salud.
Restitución: Se ordena a la Municipalidad de Viña del Mar pagar íntegramente las diferencias salariales adeudadas desde que se aplicó el cambio de criterio.
Un impacto político y financiero
Este fallo representa un complejo escenario para Ripamonti, no solo por el costo financiero que implica la restitución de fondos, sino también por el cuestionamiento a la transparencia de la información entregada al Concejo Municipal. La resolución, redactada por la ministra Carolina Figueroa Chandía, agrupa un total de 13 causas similares, evidenciando un conflicto laboral y administrativo de gran escala que ahora exige responsabilidades políticas inmediatas.
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